Nur bei uns!

Das macht die Freufaktor-Analyse einzigartig.

Die Mitarbeiterbefragung für mehr Freude am Job!

Als wir vor über vier Jahren die Freufaktor-Analyse auf den Markt gebracht haben, hörten wir den folgenden Einwand ständig: "Womit beschäftigen Sie Sich, mit Freude am Job?" Es gibt sie heute zwar weniger, aber immer noch: Die Entscheider*innen, die meinen, ihre Mitarbeiter*innen bräuchten keine Freude am Job, sie sollten einfach nur ihren Job machen und produktiv sein. Dabei ist Freude nachweislich der beste Produktivitätsförderer! Und damit sind wir auch schon beim ersten Alleinstellungsmerkmal der Freufaktor-Analyse: Wir konzentrieren uns auf den Input, damit der Output besser wird. Wir prüfen die Arbeitsumstände, denn diese sind verantwortlich für Produktivität, die entsteht, wenn Menschen Freude am Job haben.

Es ist die Methodik, die die Freufaktor-Analyse einzigartig macht. Wir fragen nicht die Zufriedenheit ab, sondern überprüfen die Handlungsfelder mit unserer innovativen Gap-Analyse. Das ist nicht nur sehr viel genauer, sondern auch für alle Beteiligten viel erfreulicher. Denn: Die Ergebnisse, die Sie nachher erhalten, sind so klar und eindeutig, dass Sie sofort mit der Umsetzung loslegen können, statt sich erst noch mühsam und ressourcenaufwändig mit Interpretations-Workshops, was Ihre Befragten wohl gemeint haben könnten, wenn sie an bestimmten Stellen "unzufrieden" oder "mittel zufrieden" waren, zu befassen.

Mit nur einer Mitarbeiterbefragung bekommen Sie Antworten auf drei zentrale Fragen in der Unternehmens- und Personalführung: Wie gelingt Ihre Transformation, wie finden und wie binden Sie Mitarbeiter? Zusätzlich ist die Gefährdungsanalyse im GDA Standard als kostenfreies Feature enthalten und Sie bekommen ausführliche Net Promoter Score-Kennzahlen. Die aus der Befragung resultierenden Handlungsfelder erhalten Sie in anschaulichen Diagrammen mit ergänzenden Empfehlungen für die Priorisierung Ihrer Aktivitäten. Kurzum: Sie bekommen gesamthaft mehr Output für Ihre Investition!

Noch Fragen? Kontaktieren Sie uns gerne, wir freuen uns auf Sie!